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dc.contributorLagos, Carolinaes
dc.contributor.authorShmith, Maria A.
dc.date.accessioned2021-03-22T19:10:53Z
dc.date.available2021-03-22T19:10:53Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.urihttps://dspace.uces.edu.ar/jspui/handle/123456789/5594
dc.description.abstractTesis presentada para la Maestría en Dirección de Recursos Humanos. Año 2016es
dc.format.mimetypeapplication/pdfes
dc.language.isoeses
dc.rightsEsta obra está bajo una Licencia Creative Commons Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Argentinaes
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/ar/deed.es_ARes
dc.sourceTesis (Maestría en Dirección de Recursos Humanos) -- Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales, 2016.es
dc.source.urihttp://catalogo.uces.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=14409
dc.subjectRecursos humanoses
dc.subjectJóveneses
dc.subjectAspectos psicológicoses
dc.subjectDesarrollo profesionales
dc.subjectGeneración Yes
dc.subjectCarreras de gradoes
dc.subjectCámara de Diputadoses
dc.titleEvaluación de las expectativas laborales vinculadas al desarrollo de carrera de los jóvenes profesionales pertenecientes a la Generación "Y", insertos en la Honorable Cámara de Diputados de la Nación n el 2015, CABAes
dc.typeThesises


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