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Título : Estudio descriptivo del rol de Recursos Humanos en la gestión de un proceso de socialización organizacional en una empresa multinacional de T.I. Estudio de caso: Empresa XD – San Pablo – SP – Brasil
Autor : Cortese, Horacio
Robes, Adilson Carlos
Palabras clave : Recursos humanos
Empresas multinacionales
Cultura organizacional
Socialización
Gestión del conocimiento
Apendizaje organizacional
Fecha de publicación : 2021
Resumen : Tesis presentada para la Maestría en Dirección de Recursos Humanos. Año 2021. Director: Horacio Cortese
URI : https://dspace.uces.edu.ar/jspui/handle/123456789/6538
Aparece en las colecciones: Maestría en Dirección de Recursos Humanos

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