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dc.contributor.authorReist, Agustina
dc.contributor.authorBoso, Roxana
dc.contributor.authorOrtega, Javiera
dc.date.accessioned2024-09-17T21:55:15Z
dc.date.available2024-09-17T21:55:15Z
dc.date.issued2024
dc.identifier.citationReist, A. Boso, R. y Ortega, J. (2024). Revisión sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual y modelos de empleo con apoyo en Argentina. Subjetividad y procesos cognitivos, 28(1), 1-26es
dc.identifier.issn1852-7310
dc.identifier.urihttps://dspace.uces.edu.ar/jspui/handle/123456789/6950
dc.descriptionFil: Reist, Agustina (s.af.)es
dc.descriptionFil: Boso, Roxana. Directora del Instituto de Orientación Vocacional y Profesional de la Universidad del Museo Social Argentino. Caba. Argentinaes
dc.descriptionFil: Ortega, Javiera. Becaria doctoral CONICET. Caba. Argentinaes
dc.description.abstractLa inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual continúa siendo una temática compleja de abordar. El presente estudio tuvo por objetivo revisar las formas de inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual en la República Argentina. Se analizaron los modelos de inclusión como el Empleo con Apoyo (ECA) y los talleres protegidos, y se describieron la legislación argentina en relación a la discapacidad y los diferentes organismos y/o organizaciones no gubernamentales que colaboran con los procesos de inclusión. La revisión mostró que la normativa argentina no contempla el ECA en sus leyes, generando así una falta de información estadística sobre el mismo. Así mismo, se observaron múltiples ONG que colaboran el proceso de inclusión y solo unos pocos programas provistos por el estado.es
dc.description.abstractLabor inclusion of people with intellectual disabilities continues to be a complex issue to address. This study aimed to review the forms of labor inclusion for people with intellectual disabilities in Argentina. Study analyzed inclusion models such as Supported Employment and sheltered workshops, and described Argentine legislation in relation to disability and the different agencies and/or non-governmental organizations that collaborate with inclusion processes. The review showed that Argentine regulations do not contemplate Supported Employment in its laws, thus generating a lack of statistical information on it. In the other hand, was observed many non-governmental programs but only a few programs handled by the government.en
dc.language.isoeses
dc.publisherUniversidad de Ciencias Empresariales y Sociales (UCES)es
dc.rightsAtribución-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)es
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/deed.es
dc.sourceSubjetividad y Procesos Cognitivos, 28(1), 1-26 (2024)es
dc.source.urihttps://publicacionescientificas.uces.edu.ar/index.php/subyprocog/article/view/1655
dc.subjectDiscapacidades
dc.subjectLegislaciónes
dc.subjectEmpleoes
dc.subjectInclusiónes
dc.titleRevisión sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual y modelos de empleo con apoyo en Argentinaes
dc.title.alternativeReview on labor inclusion of people with intellectual disabilities and Supported Employment models in Argentina.en
dc.typeArticlees


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Atribución-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
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