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https://dspace.uces.edu.ar/jspui/handle/123456789/6688
Title: | Análisis de las expresiones usadas en la operacionalización del dominio. Responsabilidad del Modelo de los Cinco Grandes |
Authors: | Sanchez Gonzalez, Juan F. Becerra, Luciana |
Keywords: | Responsabilidad Personalidad |
Issue Date: | 22-Jul-2022 |
Abstract: | El objetivo de este trabajo fue realizar una sistematización de los ítems que conforman los
instrumentos que evalúan la Responsabilidad, con el fin de profundizar en las expresiones más
comúnmente usadas al definir este rasgo. Dentro del Five Factor Model (FFM, McCrae y Costa,
2010), la Responsabilidad es definida como la tendencia del individuo a organizar, planificar y
dirigir su accionar para lograr una meta u objetivo, tener fuerte voluntad y determinación para
cumplir las normas y obligaciones, ser escrupuloso, regular sus impulsos e inhibir su
conducta.Se recopilaron ítems en español y en inglés de los siguientes instrumentos: a) BFI, b)
NEO-PI-R, c) NEO-FFI, d) BFQ, e) BFAS y f) B5T. Se extrajeron los términos principales usados en
su redacción y en los ítems inversos, fueron sustituidos por su antónimo. Se graficó una nube
de palabras a partir de los términos conservados. Las expresiones más frecuentemente
utilizadas en los reactivos en español fueron: Trabajar, Tareas, Cumplir, Objetivos, Esforzarse y
Orden. En inglés fueron: Tasks, Order, Do, Plans y Work. La mayoría apuntan a aspectos
proactivos de la conducta, en tanto las expresiones asociadas a la inhibición de la conducta, si
bien aparecen incluidas en estas operacionalizaciones, no llegaron a destacarse. Se tuvieron en
cuenta sólo algunos instrumentos, por lo que otras operacionalizaciones, podrían incluir
expresiones que destacan la capacidad de inhibir la conducta. El análisis de las expresiones
utilizadas en la redacción de ítems del rasgo Responsabilidad, puede aportar información
alternativa a la validez de contenido de estos instrumentos. The aim of this work was to systematize the items that make up the instruments that assess Conscientiousness, in order to explore in depth the most commonly used expressions when defining this trait. Within the Five Factor Model (FFM, McCrae and Costa, 2010), Conscientiousness is defined as the tendency of the individual to organize, plan and direct his/her actions to achieve a goal or objective, to have a strong will and determination to comply with rules and obligations, to be scrupulous, toregulate his/her impulses and to inhibit his/her behavior. Items were collected in Spanish and English from the following instruments: a) BFI, b) NEO-PI-R, c) NEO-FFI, d) BFQ, e) BFAS and f) B5T. The main terms used in their wording were extracted and in the inverse items, they were replaced by their antonym. A word cloud was plotted from there tained terms. The most frequently used expressions in the Spanish items were: Trabajar, Tareas, Cumplir, Objetivos, Esforzarse and Orden. In English theywere: Tasks, Order, Do, Plans and Work. Most of them point to proactive aspects of behavior, while the expressions associated with behavioral inhibition, although included in these operationalizations, were not highlighted. Only a few instruments were taken into account, so that other operationalizations could include expressions that high light the ability to inhibit behavior. The analysis of the expressions used in the wording of items of the trait Conscientiousness may provide alternative information to the content validity of these instruments. |
Description: | Ponencia presentada en las XIX Jornadas Internacionales de Investigación en Psicología UCES 2023-- XXI Jornadas Internacionales de Actualización del Algoritmo David Liberman “Lo intra e intersubjetivo” 22 de julio de 2023 en la Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (Buenos Aires). Instituto de Altos Estudios en Psicología y Ciencias Sociales (IAEPCIS) “David Maldavsky”. Mesa 5: Investigaciones en psicometría, coordinador: Facundo Abal. |
URI: | https://dspace.uces.edu.ar/jspui/handle/123456789/6688 |
Appears in Collections: | XIX Jornadas Internacionales de Investigación en Psicología UCES 2023 |
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